他虽说靠着自己的实力走到了今天的这个位子，但是对于公司的这些部门构造他其实是不太清楚的，毕竟平日里能够和他在一起开会的也只有那么几个人，所以他自然也不会去在乎过多的事情，只是知道公司里面有这么一个部门，平日里却没有任何的工作交接。</p>
他不停的寻找着那些看上去就特别认真的技术人员也不知道是不是自己的错觉，他总觉得这些技术人员看上去似乎都是差不多的打扮，根本就没有一个人让他有那种眼前一亮的感觉，努力寻找了许久之后，他总算是意识到自己已经彻底的脸盲了。</p>
转而将自己所有的注意力又重新的投放在了自己面前站着的那个技术部的负责人的身上，这个负责人不管怎么说，也算是公司里面的老人了在选人方面的眼光是可以保证的，想必他挑选出来的人才绝对不可能辜负总裁的期望，所以眼下这个男人算是自己唯一的希望了，特别助理瞄了一眼手表上的时间，心里面更加的着急起来。</p>
距离他和总裁约定的时间以及只剩下将近5分钟了，如果在这5分钟之内，他还不能够迅速的挑出一个合适的人才，并且及时的送到公司楼下的大厅的话，只怕他的饭碗也会不保，毕竟刚刚总裁的语气听上去实在是太过于严重了，那严重程度甚至给了他一种错觉，哪怕他只是耽搁了短短的一秒钟，恐怕他也会被总裁永远的踢出这个公司。</p>
“因为总裁非常需要一个擅长机器的技术人员，听说他是准备让这个技术人员去帮他搞定一台机器，不过具体是什么样的机器，总裁并没有和我仔细的说，不过想来应该算是比较复杂的机器了吧，你们部门应该很多这样的人才对吧，赶快给我选一个总裁，还有不到5分钟的时间应该就会抵达公司了，我想我们都不愿意被他责怪吧。”</p>
下意识的瞄了一眼站在自己面前的那个技术部负责人，那个老头却早就已经像是被吓呆了似的，整个人在原地可以说是变成了一座石雕像，任凭自己再怎么说，也没有办法唤醒他，所以无奈之下他只好采用了这种类似于威胁的方式，想着也许能够得到一点回应。</p>
果然就如同自己预料当中的那样，男人在听到自己说的这些话之后，整个人的状态都迅速的恢复了过来，毕竟总裁如果真的要挂下来的话，他们两个人都是绝对承受不住的，现在哪里还有那么多时间再去发呆，唯一的办法就是尽快的选出一个总裁理想当中的最佳人选，尽可能及时的将这个人才给总裁送下去，这才能避免他们两个人的失职之罪。</p>
简直不敢想象总裁将所有的问题都归结到他们两个人身上的那个样子，那个负责人甚至觉得自己只要一想，身体就忍不住的哆嗦一下，这种感觉实在是让他觉得非常的不好。</p>
“不过总裁需要的只是一个比较擅长于机械的修理人才就可以了吗？因为如果没有办法确定是什么仪器的话，我们根本就没有办法确定将会耗力多少的人力物力，而现在总裁已经将您的车开走了，想必也没有办法将他准时的送到地方了。”</p>
特意的咬定了自己说话的语气，说实在的自己说话到底管不管用他不知道，但是总裁这么大一个行动翻出来，想必总会让人觉得挺真实的吧，现在啊显然他也早就已经通过这样的方式达到自己的目的，技术部的那个负责人连忙环顾了一周，但不知道因不因为事情并不是由自己经手的缘故，所以他完全不知道总裁想要的那个技术人员到底是什么类型的。</p>
也不可能随便编就在自己的办公室里面挑一个所谓的技术人员毕竟从某种角度上面来说，他其实根本随便就不能在自己的办公室里面挑一个所谓的技术人员，毕竟总裁对自己身边发生的所有事情，都有着近乎完美的，所以对于他而言，自己绝对不可能找一个半吊子的技术人员跟着他，那就等你休息，要是那样的话，只怕自己的饭碗，俺有可能就不保了。</p>
仔细的看了一眼，还呆呆的站在自己面前的特别助理，从某种角度上面来说，现在的他们两个人就是一条船上的蚂蚱，工作的命运完全是记在了一起，若是这一次的工作出了例外的话，只怕他们两个人都只能卷着铺盖卷一起走人了，而且还是以一种非常狼狈的姿态，到了那个时候，整个画面看上去就十分的精彩了，所以他们绝不可能允许发生如此的一幕。</p>
“我们办公室最近才来没有多久的小林，还算是可以的，虽然他对机械并没有多大的研究，但是平日里我们办公室的电脑出了问题都是他自己去修理的，也正是因为这样，所以我还挺看好他的，在修理电脑的过程当中，他整个人也非常的动作熟练，想来平日里对机械方面的东西应该还算是挺有了解的，要不我把他叫过来？”</p>
也不确定自己推荐的这个人会不会是总裁想要的人选，所以那个负责人也没有办法，索性将自己心目当中的人选推到特别助理的面前来看一看，只有特别助理才清楚总裁想要的到底是什么，如果能够顺利的通过他那一关的话，想必总裁的那一关也是非常好过。</p>
“那你就把他叫过来吧，其实我看看也可以，毕竟总裁那个人一向都特别的完美主义，如果想让我们两个人都顺利的过关的话，我觉得还是让我来看一下比较好吧，那你就赶快把那个叫小林的赶快叫过来吧，至于其他的，我在看了他之后，再做其他的决定。”</p>
其实几乎已经没有任何的时间了，但即使是这样，他还是要努力的把好最后一道关，若是事情发展到最后那个地步的话，只怕总裁会责怪自己监管不力的。</p>sxbiquge/read/43/43756/ )
他不停的寻找着那些看上去就特别认真的技术人员也不知道是不是自己的错觉，他总觉得这些技术人员看上去似乎都是差不多的打扮，根本就没有一个人让他有那种眼前一亮的感觉，努力寻找了许久之后，他总算是意识到自己已经彻底的脸盲了。</p>
转而将自己所有的注意力又重新的投放在了自己面前站着的那个技术部的负责人的身上，这个负责人不管怎么说，也算是公司里面的老人了在选人方面的眼光是可以保证的，想必他挑选出来的人才绝对不可能辜负总裁的期望，所以眼下这个男人算是自己唯一的希望了，特别助理瞄了一眼手表上的时间，心里面更加的着急起来。</p>
距离他和总裁约定的时间以及只剩下将近5分钟了，如果在这5分钟之内，他还不能够迅速的挑出一个合适的人才，并且及时的送到公司楼下的大厅的话，只怕他的饭碗也会不保，毕竟刚刚总裁的语气听上去实在是太过于严重了，那严重程度甚至给了他一种错觉，哪怕他只是耽搁了短短的一秒钟，恐怕他也会被总裁永远的踢出这个公司。</p>
“因为总裁非常需要一个擅长机器的技术人员，听说他是准备让这个技术人员去帮他搞定一台机器，不过具体是什么样的机器，总裁并没有和我仔细的说，不过想来应该算是比较复杂的机器了吧，你们部门应该很多这样的人才对吧，赶快给我选一个总裁，还有不到5分钟的时间应该就会抵达公司了，我想我们都不愿意被他责怪吧。”</p>
下意识的瞄了一眼站在自己面前的那个技术部负责人，那个老头却早就已经像是被吓呆了似的，整个人在原地可以说是变成了一座石雕像，任凭自己再怎么说，也没有办法唤醒他，所以无奈之下他只好采用了这种类似于威胁的方式，想着也许能够得到一点回应。</p>
果然就如同自己预料当中的那样，男人在听到自己说的这些话之后，整个人的状态都迅速的恢复了过来，毕竟总裁如果真的要挂下来的话，他们两个人都是绝对承受不住的，现在哪里还有那么多时间再去发呆，唯一的办法就是尽快的选出一个总裁理想当中的最佳人选，尽可能及时的将这个人才给总裁送下去，这才能避免他们两个人的失职之罪。</p>
简直不敢想象总裁将所有的问题都归结到他们两个人身上的那个样子，那个负责人甚至觉得自己只要一想，身体就忍不住的哆嗦一下，这种感觉实在是让他觉得非常的不好。</p>
“不过总裁需要的只是一个比较擅长于机械的修理人才就可以了吗？因为如果没有办法确定是什么仪器的话，我们根本就没有办法确定将会耗力多少的人力物力，而现在总裁已经将您的车开走了，想必也没有办法将他准时的送到地方了。”</p>
特意的咬定了自己说话的语气，说实在的自己说话到底管不管用他不知道，但是总裁这么大一个行动翻出来，想必总会让人觉得挺真实的吧，现在啊显然他也早就已经通过这样的方式达到自己的目的，技术部的那个负责人连忙环顾了一周，但不知道因不因为事情并不是由自己经手的缘故，所以他完全不知道总裁想要的那个技术人员到底是什么类型的。</p>
也不可能随便编就在自己的办公室里面挑一个所谓的技术人员毕竟从某种角度上面来说，他其实根本随便就不能在自己的办公室里面挑一个所谓的技术人员，毕竟总裁对自己身边发生的所有事情，都有着近乎完美的，所以对于他而言，自己绝对不可能找一个半吊子的技术人员跟着他，那就等你休息，要是那样的话，只怕自己的饭碗，俺有可能就不保了。</p>
仔细的看了一眼，还呆呆的站在自己面前的特别助理，从某种角度上面来说，现在的他们两个人就是一条船上的蚂蚱，工作的命运完全是记在了一起，若是这一次的工作出了例外的话，只怕他们两个人都只能卷着铺盖卷一起走人了，而且还是以一种非常狼狈的姿态，到了那个时候，整个画面看上去就十分的精彩了，所以他们绝不可能允许发生如此的一幕。</p>
“我们办公室最近才来没有多久的小林，还算是可以的，虽然他对机械并没有多大的研究，但是平日里我们办公室的电脑出了问题都是他自己去修理的，也正是因为这样，所以我还挺看好他的，在修理电脑的过程当中，他整个人也非常的动作熟练，想来平日里对机械方面的东西应该还算是挺有了解的，要不我把他叫过来？”</p>
也不确定自己推荐的这个人会不会是总裁想要的人选，所以那个负责人也没有办法，索性将自己心目当中的人选推到特别助理的面前来看一看，只有特别助理才清楚总裁想要的到底是什么，如果能够顺利的通过他那一关的话，想必总裁的那一关也是非常好过。</p>
“那你就把他叫过来吧，其实我看看也可以，毕竟总裁那个人一向都特别的完美主义，如果想让我们两个人都顺利的过关的话，我觉得还是让我来看一下比较好吧，那你就赶快把那个叫小林的赶快叫过来吧，至于其他的，我在看了他之后，再做其他的决定。”</p>
其实几乎已经没有任何的时间了，但即使是这样，他还是要努力的把好最后一道关，若是事情发展到最后那个地步的话，只怕总裁会责怪自己监管不力的。</p>sxbiquge/read/43/43756/ )